淮工发﹝2014﹞21号淮南市标准化职工书屋建设实施意见

淮工发﹝2014﹞21号

淮南市标准化职工书屋建设实施意见

为深入贯彻党的十八届三中全会和中国工会十六大精神，切实保障职工群众的文化权益，积极推进先进企业文化和职工文化建设，深入实施职工素质提升工程，现就加强我市标准化“职工书屋”建设提出如下意见：

一、指导思想

深入贯彻科学发展观，以建设社会主义核心价值体系为根本，以改善一线职工的学习条件为目的，传播先进文化，普及科技知识，丰富职工精神文化生活，激发职工的创造活力，引导职工养成“爱读书，读好书”的良好习惯，着力提高职工群众文化素质，努力营造共建共享和谐社会的良好氛围，为我市率先全面建成小康社会做出积极贡献。

二、工作目标

力争用3年左右时间，在全市规模以上企业和职工（包括农民工）相对集中的企业、工业园区建设命名150个标准化“职工书屋”，逐步形成阅读条件比较完备，广泛覆盖职工群众的工会读书设施网络。从2014年起，市总工会集中力量每年新建50个标准化“职工书屋”。通过以点带面，推动我市“职工书屋”建设的全面展开，着力打造内聚人气、外树形象的职工文化品牌。

三、建设标准

1、有固定场所，书屋的房屋由所在企业、工业园区解决，每个书屋可使用面积不少于25平方米。

2、每个书屋配备图书不少于 800册;报刊不少于10种；电子音像制品不少于40种（张）；配备必要的书橱或书架和管理专用电脑一台；并配备能满足10人同时阅读的桌椅等基本阅览设施。

3、如申报建设电子职工书屋，则需开通电子书屋服务平台，电子图书不少于3000种；配备电子图书专用电脑不少于8台和必要的桌椅。

4、每个书屋应悬挂统一标牌，书屋管理制度和借阅制度上墙，并备有出版物登记簿、出版物借阅登记簿、出版物需求登记簿，配备图书电子管理系统。

四、书屋管护

1、每个书屋至少配备一名能熟练操作电脑、文化素质较高、热爱图书管理工作的专职或兼职管理人员。

2、做好图书管理，架上书籍及报纸、期刊等分类清晰、摆放整齐，图书资料及时准确排列录入，图书电子档案等信息定期备份数据。

3、书屋实行免费借阅，为职工提供统一制作的图书借阅证（或用工会会员证替代），开放时间要充分满足职工借阅需要，各企业、工业园区可根据职工上下班时间自行安排确定。

4、各单位应根据各自实际，制定书屋管理办法，包括书屋管理、读者须知、借阅证的发放及管理、图书借阅管理、图书赔偿管理等方面内容，认真做好书屋日常管理工作。

5、各单位要加强职工书屋与工会职工之家、俱乐部等其他职工文化阵地的资源整合，实现文化资源共建共享。

五、检查验收

年度建设任务完成后，由市总工会按照标准要求组织验收。验收内容为职工书屋房舍、配备的出版物、基本设备、管理制度制定和公示、管理员人选、书屋使用等情况（如申报建设职工电子书屋，验收内容为职工书屋房舍、电子平台运行状况、基本设备、管理制度制定和公示、管理员人选、书屋使用等）。验收结果分为达标和不达标两类。验收不达标的书屋，由所在单位按照有关标准继续建设，完工后可重新申报验收。

市总工会按照年度计划，分阶段进行检查验收，在9月底前完成各申报单位职工书屋“建、管、用”情况的年度考核。

市总工会根据验收结果，对当年建成的标准化职工书屋将命名挂牌并给予2万元资金补助或配送价值2万元图书。

 六、工作要求

（一）认真实施，确保书屋建设顺利推进

各级工会要统一思想，提高认识，精心谋划，认真实施，做好本系统、本行业建设布局和选点工作，完善细化推进措施。要坚持书屋的建设标准，把好书籍的进货关，严防不良出版物进入书屋。建立督查制度，书屋建设专项资金应确保专款专用，严禁挪用。

（二）加大投入，多渠道筹集建设资金。

各单位每年要从企业文化建设、职工教育培训等经费中拨出一定经费投入到书屋建设中，为书屋提供稳定的资金来源。

（三）广泛宣传，掀起职工读书新高潮。

各级工会要及时准确报送相关信息，并将宣传工作贯穿于标准化职工书屋建设始终，通过多种形式广泛宣传建设过程中的成功经验和创新举措，不断扩大职工书屋的社会影响力；积极开展丰富多彩的读书活动，在职工中形成“爱读书，读好书”的良好氛围，努力掀起职工读书新热潮。

附件：淮南市2014年标准化职工书屋申报表

淮南市总工会

2014年3月18日

附件：

淮南市2014年标准化职工书屋申报表

申报单位（盖章）：              填表日期：   月    日